Peraturan pekerjaan - informasi untuk berpartisipasi dalam kompetisi. Peraturan pekerjaan - Peraturan Pekerjaan Layanan Pajak Federal dari kepala departemen audit meja
CONTOH FORMULIR
SAYA MENYETUJUI Wakil Kepala Departemen Layanan Pajak Federal Rusia untuk _______ ______ _____________ (tanda tangan) (Nama lengkap) "__" _______________ 200_
Peraturan pekerjaan
Kepala Inspektorat Layanan Pajak Federal Rusia
Oleh _____________________
1. Ketentuan Umum
Dalam Daftar Posisi Layanan Sipil Negara Federal, posisi yang diisi diklasifikasikan sebagai salah satu kelompok posisi utama di layanan sipil negara Federasi Rusia dalam kategori "manajer".
Bawahan langsung kepada kepala departemen Layanan Pajak Federal Rusia untuk entitas konstituen Federasi Rusia (selanjutnya disebut departemen).
Dalam kegiatannya ia berpedoman pada Konstitusi Federasi Rusia, Kode Pajak Federasi Rusia, keputusan dan perintah Presiden Federasi Rusia, keputusan dan perintah Pemerintah Federasi Rusia, peraturan perundang-undangan Federal. Layanan Pajak Rusia, departemen Layanan Pajak Federal Rusia untuk ________ (selanjutnya disebut departemen), peraturan tentang inspeksi Layanan Pajak Federal Rusia ( selanjutnya - inspeksi), tindakan hukum pengaturan lainnya dari Rusia Federasi.
2. Persyaratan kualifikasi
Sesuai dengan Pasal 12 Undang-Undang Federal 27 Juli 2004 N 79-FZ “Tentang Layanan Sipil Negara Federasi Rusia”, manajer harus memiliki pendidikan profesional yang lebih tinggi.
Apabila diangkat pada jabatan tertentu, masa kerja pegawai negeri (pegawai negeri jenis lain) pada jabatan pimpinan harus minimal 2 tahun atau masa kerja (pengalaman) di bidang khusus minimal 5 tahun.
Persyaratan kualifikasi untuk pengetahuan dan keterampilan profesional yang diperlukan untuk melaksanakan tugas seorang manajer ditetapkan berdasarkan Pengklasifikasi Spesialisasi Pendidikan Seluruh Rusia (OK 009-2003), disetujui oleh Resolusi Standar Negara Rusia tanggal 30 September, 2003 N 276-st, Daftar bidang pelatihan (spesialisasi) pendidikan profesional yang lebih tinggi, disetujui oleh Perintah Kementerian Pendidikan dan Ilmu Pengetahuan Federasi Rusia tertanggal 12 Januari 2005 N 4, Standar Pendidikan Negara Kejuruan Menengah pendidikan - Pengklasifikasi spesialisasi pendidikan kejuruan menengah, disetujui oleh Perintah Kementerian Pendidikan Rusia tertanggal 02.07.2001 N 2572, dan harus sesuai dengan kelompok spesialisasi yang diperbesar (spesialisasi): ekonomi dan manajemen, humaniora, dll.
3. Tanggung jawab pekerjaan
Berdasarkan tugas dan fungsi yang ditentukan oleh Peraturan Layanan Pajak Federal, peraturan tentang manajemen dan inspeksi, manajer dipercayakan untuk mengatur pekerjaan untuk melaksanakan tugas dan fungsi yang diberikan pada inspeksi, termasuk:
pengorganisasian dan pelaksanaan prinsip kesatuan komando manajemen umum pemeriksaan;
penyelenggaraan kegiatan pemeriksaan inspektorat secara menyeluruh dan tematik, serta kegiatan pengendalian perpajakan lainnya;
memastikan akuntansi operasional pendapatan pajak;
menjamin pendaftaran dan pembukuan Wajib Pajak sesuai dengan tata cara yang telah ditetapkan;
mengoordinasikan, bersama dengan penegak hukum dan otoritas pengatur lainnya, kegiatan untuk memverifikasi kepatuhan terhadap undang-undang tentang pajak dan biaya;
menjalankan fungsi penerima dana anggaran federal;
penyerahan kepada departemen untuk persetujuan struktur pemeriksaan, perkiraan pendapatan dan pengeluaran untuk pemeliharaannya;
persetujuan peraturan administrasi pemeriksaan dan organisasi pelaksanaannya;
persetujuan, dalam batas jumlah dan dana penggajian yang ditetapkan, tabel kepegawaian, serta peraturan tentang pembagian struktural pemeriksaan, peraturan kerja pegawai negeri sipil yang melakukan pemeriksaan;
pertimbangan permohonan, usulan, pengaduan warga negara dan badan hukum;
pengangkatan jabatan dan pemberhentian dari jabatan sesuai dengan tata cara yang ditetapkan oleh pegawai inspeksi;
menyelenggarakan pelatihan profesional bagi pekerja inspeksi, pelatihan ulang, pelatihan lanjutan dan magang;
pengelolaan operasional barang milik negara yang ditugaskan untuk pemeriksaan, menjamin keamanannya dan peruntukannya;
memastikan kepatuhan terhadap pajak dan rahasia lain yang dilindungi secara hukum sesuai dengan Kode Pajak, undang-undang federal, dan tindakan hukum pengaturan lainnya;
pelaksanaan fungsi lain yang diatur oleh tindakan hukum pengaturan lainnya dari Federasi Rusia, Layanan Pajak Federal Rusia, dan manajemen.
4. Hak
Hak-hak dasar seorang manajer ditentukan oleh Pasal 14 Undang-Undang Federal No. 79-FZ tanggal 27 Juli 2004 “Tentang Layanan Sipil Negara Federasi Rusia.”
Berdasarkan kewenangan yang telah ditetapkan dan dalam batas kompetensi fungsional, berhak:
mewakili inspeksi di badan-badan pemerintah dari entitas konstituen yang relevan dari Federasi Rusia, serta di badan-badan peradilan Federasi Rusia dan badan-badan pemerintah lainnya;
mempertimbangkan kasus-kasus pelanggaran undang-undang tentang pajak dan biaya dengan cara yang ditentukan oleh undang-undang Federasi Rusia;
menerima, sesuai dengan prosedur yang ditetapkan, dari departemen Layanan Pajak Federal Rusia untuk entitas konstituen Federasi Rusia bahan-bahan yang diperlukan tentang masalah-masalah yang berada dalam kompetensi inspektorat;
melaksanakan hak-hak lain yang diatur dalam Peraturan Inspeksi dan peraturan lainnya.
5. Tanggung jawab
Pengurus bertanggung jawab atas tidak dilaksanakannya (pelaksanaan yang tidak baik) tugas kedinasan sesuai dengan peraturan administrasi pengurusan dan pemeriksaan, tugas dan fungsi pemeriksaan, dan ciri-ciri fungsional jabatan pegawai negeri yang diisi:
pemenuhan tugas yang diberikan untuk inspeksi berkualitas buruk dan tidak tepat waktu;
ketidakpatuhan terhadap hukum Federasi Rusia, peraturan Kementerian Keuangan Rusia, perintah, instruksi, instruksi dan pedoman Layanan Pajak Federal Rusia, manajemen;
penggunaan dana anggaran untuk keperluan yang tidak memenuhi persyaratan penerimaannya, yang ditentukan oleh batasan kewajiban anggaran, perkiraan pendapatan dan pengeluaran, atau dokumen lain yang menjadi dasar penerimaan dana anggaran;
pelaksanaan penguasaan yang tidak sesuai dengan tata cara yang telah ditetapkan atas pengelolaan barang milik negara yang dialihkan kepada pemeriksaan pengelolaan operasional;
pengungkapan rahasia negara dan perpajakan, keterangan lain yang diketahuinya sehubungan dengan pelaksanaan tugas kedinasannya;
keadaan ketenagakerjaan dan disiplin kinerja dalam pemeriksaan;
tanggung jawab pekerjaan lain yang diatur oleh peraturan ini.
6. Daftar masalah yang menjadi perhatian manajer
mempunyai hak atau kewajiban untuk mengambil secara mandiri
manajemen dan keputusan lainnya
Sesuai dengan jabatan sipil negara yang diisi dan dalam batas kompetensi fungsionalnya, pengurus mempunyai hak atau kewajiban untuk mengambil keputusan secara mandiri mengenai hal-hal sebagai berikut:
penyelenggaraan kerja inspektorat untuk melaksanakan tugas dan fungsi yang diberikan kepadanya;
persetujuan rencana kerja tahunan dan perkiraan indikator kegiatan inspektorat, serta laporan hasil kerja;
menetapkan jadwal resmi pemeriksaan;
pelaksanaan instruksi Layanan Pajak Federal Rusia, manajemen, pelaksanaan kekuasaan lain yang ditetapkan oleh undang-undang Federasi Rusia;
menerbitkan peraturan perundang-undangan yang menjadi kewenangan inspektorat;
menilai kebenaran penerapan tindakan pertanggungjawaban yang diatur oleh undang-undang atas pelanggaran peraturan perpajakan;
memelihara akuntansi operasional penerimaan pajak, menyusun dan menyampaikan pajak yang disetujui dan pelaporan lainnya kepada departemen sesuai dengan prosedur yang ditetapkan;
menyelenggarakan pencatatan dan pembukuan Wajib Pajak sesuai dengan tata cara yang telah ditetapkan;
persetujuan peraturan tentang satuan struktural pemeriksaan, kepegawaian, peraturan kerja pegawai negeri sipil;
pengangkatan jabatan dan pemberhentian pegawai inspeksi sesuai dengan tata cara yang telah ditetapkan;
penerapan langkah-langkah insentif untuk memeriksa karyawan atas keberhasilan dan ketelitian pelaksanaan tugas resmi mereka, pelayanan jangka panjang dan sempurna, dan pelaksanaan tugas-tugas dengan kompleksitas tertentu;
mengenakan sanksi disiplin terhadap pegawai inspektorat karena tidak melaksanakan atau tidak melaksanakan tugas yang diberikan kepadanya;
pengelolaan operasional barang milik negara yang ditugaskan untuk pemeriksaan, menjamin keamanannya dan peruntukannya;
memastikan kepatuhan terhadap pajak dan rahasia lain yang dilindungi secara hukum sesuai dengan Kode Pajak, undang-undang federal, dan tindakan hukum pengaturan lainnya;
masalah lain yang diatur oleh peraturan inspeksi dan peraturan lainnya.
7. Daftar masalah yang menjadi perhatian manajer
mempunyai hak atau kewajiban untuk berpartisipasi dalam persiapan proyek
peraturan perundang-undangan dan (atau) proyek
manajemen dan keputusan lainnya
Dalam batas kompetensi fungsionalnya, ia mengambil bagian dalam penyusunan peraturan perundang-undangan dan (atau) rancangan kepengurusan dan keputusan-keputusan lainnya dalam hal dukungan organisasi untuk penyiapan dokumen-dokumen relevan mengenai masalah-masalah berikut:
penerapan undang-undang Federasi Rusia tentang pajak dan biaya;
persiapan peraturan yang disetujui oleh badan-badan negara dari entitas konstituen Federasi Rusia tentang masalah-masalah dalam yurisdiksi mereka;
menyusun perkiraan pendapatan dan pengeluaran untuk pemeliharaan pemeriksaan;
perolehan dan pelaksanaan hak milik dan bukan milik dalam kewenangan inspektorat;
penugasan pangkat kelas pegawai negeri sipil negara bagian kepada pegawai negeri sipil negara bagian federal yang melakukan inspeksi sesuai dengan prosedur yang ditetapkan;
menyiapkan proposal untuk diajukan, sesuai dengan prosedur yang ditetapkan, untuk penganugerahan gelar kehormatan, penghargaan negara bagian dan departemen untuk karyawan inspeksi;
penyerahan, sesuai dengan tata cara yang ditetapkan, dokumen bagi pegawai inspektorat untuk mengkredit masa kerja lain, yang memberikan hak untuk menetapkan bonus bulanan sebesar gaji resmi untuk masa kerja;
penyerahan, sesuai dengan prosedur yang ditetapkan, dokumen-dokumen yang diperlukan untuk pemberian pensiun jangka panjang, pencantuman masa kerja lain dalam catatan pegawai negeri ketika menugaskan pensiun jangka panjang kepada pegawai negeri sipil negara di inspektorat.
8. Waktu dan tata cara persiapan,
pertimbangan, tata cara persetujuan dan penerimaan
rancangan keputusan tentang posisi yang diisi
Persiapan rancangan dokumen dilakukan sesuai dengan peraturan administratif Layanan Pajak Federal Rusia, perintah dan instruksi Layanan Pajak Federal Rusia, manajemen, peraturan administrasi departemen, inspeksi, serta sesuai dengan persyaratan dokumen peraturan tentang pekerjaan kantor di Layanan Pajak Federal Rusia.
9. Tata cara interaksi resmi pengelola
sehubungan dengan pelaksanaan tugas resminya
Interaksi resmi pengurus dengan pegawai negeri sipil badan pemerintah, warga negara lain, serta dengan organisasi, sehubungan dengan pelaksanaan tugas resmi, ditentukan oleh peraturan administrasi kepengurusan, pemeriksaan dan mengatur:
penyampaian, sesuai dengan tata cara yang ditetapkan, rancangan rencana kerja tahunan dan indikator perkiraan kegiatan inspektorat, serta laporan kinerja;
mengirimkan, sesuai dengan prosedur yang ditetapkan, permintaan tentang masalah perencanaan dan analisis pendapatan dan biaya pajak ke anggaran federal;
penyampaian, sesuai dengan tata cara yang ditetapkan, usulan pembentukan anggaran dalam rangka dukungan keuangan bagi kegiatan inspektorat;
mengirimkan, sesuai dengan prosedur yang ditetapkan, dokumen tentang pemberian pangkat kelas, pemberian gelar kehormatan dan pemberian penghargaan negara Federasi Rusia, penghargaan departemen dari Layanan Pajak Federal Rusia kepada pekerja inspeksi;
meneruskan, sesuai dengan tata cara yang ditetapkan, dokumen-dokumen yang diperlukan untuk pemberian pensiun jangka panjang dan pencantuman masa kerja lain dalam catatan pegawai negeri untuk pemberian pensiun jangka panjang kepada pegawai negeri sipil pada inspektorat;
melakukan kegiatannya bekerja sama dengan badan teritorial otoritas eksekutif federal, otoritas eksekutif entitas konstituen Federasi Rusia, badan pemerintah daerah dan dana ekstra-anggaran negara, asosiasi publik, dan organisasi lainnya.
10. Daftar pelayanan publik,
diberikan kepada warga negara dan organisasi sesuai
dengan peraturan administratif
Sesuai dengan jabatan sipil negara yang diisi dan dalam batas kompetensi fungsionalnya, kepala memberikan dukungan organisasi terhadap penyelenggaraan jenis pelayanan publik sebagai berikut:
pendaftaran dan pembukuan Wajib Pajak;
penerbitan izin, perizinan, melakukan penilaian ahli, dan pendaftaran sarana usaha perjudian;
memberitahukan kepada Wajib Pajak tentang berfungsinya pemeriksaan, berdasarkan hasil kegiatan pengendaliannya;
menginformasikan (termasuk secara tertulis) kepada wajib pajak tentang pajak dan retribusi yang berlaku, peraturan perundang-undangan tentang pajak dan retribusi serta peraturan-peraturan yang diterapkan sesuai dengannya, tentang tata cara penghitungan dan pembayaran pajak dan retribusi, hak dan kewajiban wajib pajak, wewenang fiskus dan pejabat mereka;
layanan lainnya.
11. Indikator efisiensi dan efektivitas
kinerja profesional seorang manajer
Efektivitas kinerja profesional seorang manajer ditentukan berdasarkan indikator-indikator tertentu:
dinamika pendapatan yang dikelola oleh Layanan Pajak Federal Rusia;
efisiensi administrasi perpajakan (peningkatan pendapatan yang dikelola oleh Layanan Pajak Federal Rusia per 1 pegawai pajak);
pertumbuhan pendapatan tambahan yang masih harus dibayar yang dikelola oleh Layanan Pajak Federal Rusia berdasarkan hasil kegiatan pengendalian;
pengurangan utang pajak yang dapat ditagih;
indikator lainnya.
Saya telah membaca peraturan pekerjaan ______________ _____________ (tanda tangan) (nama lengkap)
"DISETUJUI"
Kepala Inspektorat Antar Kecamatan
Layanan Pajak Federal Rusia No. 2 untuk wilayah Murmansk
Penasihat Sipil Negara
Layanan Federasi Rusia kelas 1
L.A.Khandozhko
"____"______________2012
Peraturan pekerjaan
Kepala Departemen Inspeksi Meja No.2
Inspektorat Antar Distrik dari Layanan Pajak Federal Rusia
№ 2 di wilayah Murmansk
1 .Ketentuan umum
1.1. Dalam Daftar Posisi Layanan Sipil Negara Federal, posisi yang diisi diklasifikasikan sebagai salah satu kelompok posisi terkemuka di layanan sipil negara Federasi Rusia dalam kategori "manajer".
1.2. Kepala departemen diangkat dan diberhentikan atas perintah kepala Inspektorat Antar Distrik Layanan Pajak Federal Rusia No. 2 untuk Wilayah Murmansk sesuai dengan Layanan Pajak Federal Rusia untuk Wilayah Murmansk.
1.3. Kepala departemen melapor kepada Kepala Inspektorat, wakilnya yang membawahi kegiatan departemen.
1.4. Dalam kegiatannya, kepala departemen inspeksi meja No. 2 berpedoman pada Konstitusi Federasi Rusia, Undang-Undang Federal 27 Mei 2003 No. 58-FZ “Tentang sistem layanan sipil Federasi Rusia”, Hukum Federal tanggal 27 Juli 2004 No. 79-FZ “Tentang Pelayanan Sipil Negara Federasi Rusia", Kode Pajak Federasi Rusia, keputusan dan perintah Presiden Federasi Rusia, keputusan dan perintah Pemerintah Federasi Rusia, peraturan tindakan hukum Kementerian Keuangan Rusia, Layanan Pajak Federal Rusia, Kantor Layanan Pajak Federal untuk Wilayah Murmansk, peraturan tentang Inspektorat Antar Distrik dari Layanan Pajak Federal No. 2 untuk wilayah Murmansk (selanjutnya disebut sebagai Inspektorat), peraturan perundang-undangan lainnya yang berkaitan dengan kegiatan pegawai negeri sipil; peraturan resmi; instruksi untuk tempat kerja; jika perlu, dengan dokumen yang mengatur pekerjaan dengan informasi resmi.
2. Persyaratan kualifikasi
Sesuai dengan Pasal 12 Undang-Undang Federal tanggal 27 Juli 2004 No. 79-FZ “Tentang Layanan Sipil Negara Federasi Rusia” dan Keputusan Presiden Federasi Rusia tanggal 27 September 2005 No. 1131 “Tentang Kualifikasi persyaratan masa kerja di pegawai negeri sipil negara bagian (jenis pegawai negeri lainnya) atau pengalaman kerja di bidang spesialisasi mereka untuk pegawai negeri sipil negara bagian federal" (sebagaimana diubah dengan Keputusan Presiden Federasi Rusia tanggal 26 Juli 2008 No. 1127) dan tertanggal 31 Desember 2005 No. 1574 "Pada daftar posisi di pegawai negeri sipil negara bagian", perintah Layanan Pajak Federal Rusia tertanggal 24 April 2009 No. MM-7-4/259@ “Tentang persyaratan kualifikasi untuk pengetahuan dan keterampilan profesional yang diperlukan untuk pelaksanaan tugas resmi pegawai negeri sipil federal dari aparatur pusat dan badan teritorial Layanan Pajak Federal” kepala departemen audit meja No. 2 harus memiliki pendidikan profesional yang lebih tinggiekonomi, bidang hukum, atau pendidikan profesional yang lebih tinggi di bidang pelatihan lain dalam spesialisasi, fungsi yang sesuai dan tugas khusus yang diberikan kepada unit struktural.
2.1.Persyaratan kualifikasi untuk mengalami: setidaknya dua tahun pengalaman sebagai pegawai negeri sipil (pegawai negeri jenis lain) atau setidaknya empat tahun pengalaman kerja di bidang khusus.
2.2. Persyaratan kualifikasi untuk profesional pengetahuan:
Harus tahu:
Konstitusi Federasi Rusia, undang-undang konstitusional federal, undang-undang federal;
Keputusan Presiden Federasi Rusia, keputusan Pemerintah Federasi Rusia, tindakan hukum pengaturan lainnya sehubungan dengan pelaksanaan tugas resmi;
Dasar hukum pelayanan sipil negara bagian, dasar manajemen, organisasi buruh dan pekerjaan kantor;
Pengalaman tingkat lanjut dalam dan luar negeri dalam administrasi perpajakan;
Bentuk dan metode bekerja dengan media, seruan warga, aturan etiket bisnis;
Aturan dan regulasi perlindungan tenaga kerja, keselamatan dan perlindungan kebakaran;
Peraturan resmi kantor pusat, badan teritorial Layanan Pajak Federal;
Prosedur untuk bekerja dengan informasi resmi;
Peraturan pekerjaan.
2.3.Persyaratan kualifikasi profesional keterampilan:
Harus memiliki keterampilan:
Bekerja di bidang yang sesuai dengan arah kegiatan divisi struktural (divisi struktural), pengambilan dan pelaksanaan manajemen dan keputusan lainnya dengan cepat;
Penilaian analitis dalam proses mengembangkan dan mengambil keputusan, memprediksi akibat dari tindakan seseorang;
Rekrutmen dan penempatan personel, manajemen personalia;
Interaksi dengan badan dan organisasi pemerintah, melakukan negosiasi bisnis, berbicara di depan umum, menulis surat bisnis;
Penyiapan rancangan peraturan perundang-undangan, dokumen resmi, pengumpulan, sistematisasi, penggunaan informasi terkini, penggunaan komputer dan peralatan kantor lainnya, penggunaan produk perangkat lunak.
2.4 Tersedianya pengetahuan dan keterampilan profesional di bidang teknologi informasi dan komunikasi:
Pengetahuan:
Perangkat keras dan perangkat lunak;
Peluang dan kekhasan penggunaan teknologi informasi dan komunikasi modern di instansi pemerintah, termasuk penggunaan kemampuan aliran dokumen antardepartemen;
Masalah umum di bidang keamanan informasi.
Keterampilan:
Bekerja dengan perangkat internal dan periferal komputer;
Bekerja dengan jaringan informasi dan telekomunikasi, termasuk Internet;
Bekerja pada sistem operasi;
Manajemen email;
Bekerja di editor teks;
Bekerja dengan spreadsheet;
Persiapan presentasi;
Penggunaan objek grafis dalam dokumen elektronik;
Bekerja dengan database.
Tugas pokok dan tanggung jawab
Tugas utama kepala departemen adalah mengatur pekerjaan agar fungsi departemen dapat terlaksana dengan baik, yang ditetapkan dengan Peraturan departemen.
3.2. Sesuai dengan tugas pokok yang diberikan kepada kepala departemen harus:
3.2.1. Memenuhi tugas dasar pegawai negeri sebagaimana ditentukan oleh Pasal 10 Undang-Undang Federal “Tentang Dasar-dasar Pelayanan Sipil Federasi Rusia”;
3.2.3. Menyusun rancangan rencana kerja departemen, menyerahkannya untuk disetujui kepada manajemen inspeksi, memantau pelaksanaan rencana, memastikan ketepatan waktu dan kelengkapan penyusunan laporan pekerjaan departemen.
3.2.4. Menyelenggarakan pemeriksaan pajak meja atas Surat Pemberitahuan dan dokumen lain yang menjadi dasar penghitungan dan pembayaran pajak dan retribusi bagi Wajib Pajak terbesar dan utama; mengendalikan pelaksanaan hasil pemeriksaan pajak desk.
3.2.5. Memantau penerbitan keputusan berdasarkan hasil pertimbangan bahan desk audit dan penyampaian (pengiriman) keputusan tersebut kepada Wajib Pajak.
3.2.6. Ikut serta, bila perlu, dalam rapat Pengadilan Arbitrase ketika mempertimbangkan tagihan wajib pajak dan agen pajak berdasarkan hasil pemeriksaan.
3.2.7. Menyelenggarakan pekerjaan untuk memperoleh informasi tentang kegiatan Wajib Pajak dari sumber luar. Memantau dan menganalisis informasi tertentu untuk tujuan penerapan aktivitas pengendalian yang berkualitas tinggi dan efektif.
3.2.8. Menindak Wajib Pajak yang tidak menyampaikan SPT dalam jangka waktu yang ditentukan.
3.2.9. Menyerahkan materi pemeriksaan pajak meja ke departemen hukum untuk memastikan proses kasus pelanggaran perpajakan dan pelanggaran peraturan perundang-undangan di bidang pajak dan retribusi.
3.2.10. Berinteraksi dengan lembaga penegak hukum dan otoritas pengatur lainnya mengenai kegiatan departemen.
3.2.11. Bekerja dengan pihak berwenang, orang-orang yang berwenang yang berkewajiban, sesuai dengan undang-undang tentang pajak dan biaya, untuk menyerahkan kepada otoritas pajak informasi yang diperlukan untuk pengendalian pajak.
3.2.12. Memantau pelaksanaan permintaan dari otoritas pajak dan organisasi pihak ketiga oleh pegawai departemen.
3.2.13. Ikut serta dalam penyiapan tanggapan atas permintaan tertulis dari wajib pajak mengenai masalah-masalah yang menjadi kewenangan Departemen.
3.2.14. Menyiapkan bahan informasi bagi pimpinan Inspektorat tentang permasalahan yang menjadi kewenangan Departemen.
3.2.15. Berpartisipasi dalam organisasi dan pelaksanaan kegiatan pelatihan profesional dan pelatihan ulang personel otoritas pajak, mengadakan pertemuan dan seminar tentang isu-isu yang menjadi kewenangan Departemen.
3.2.16. Memantau penyampaian laporan, informasi, dan tanggapan terhadap permintaan tepat waktu kepada otoritas pajak yang lebih tinggi.
3.2.17. Siapkan permintaan kepada otoritas pajak yang lebih tinggi mengenai masalah-masalah tersebut
penerapan peraturan perundang-undangan di bidang pajak dan retribusi.
3.2.18. Melakukan pelatihan teknis di departemen dan membawanya ke staf inspeksi
perubahan dan penambahan peraturan perundang-undangan di bidang pajak dan retribusi.
3.2.19. Memantau pelaksanaan pekerjaan kantor di departemen sesuai dengan petunjuk pekerjaan kantor, penyimpanan dan pengarsipan dokumen departemen di arsip.
3.2.20. 1. Pastikan keamanan dokumen yang ditandai sebagai chipboard di departemen.
3.2.21. Mengambil tindakan untuk memastikan bahwa karyawan departemen mematuhi aturan pengoperasian teknis peralatan komputer elektronik, serta peraturan ketenagakerjaan internal.
3.2.22. Mempersiapkan permintaan untuk logistik departemen.
4. Hak
4.1. Hak-hak dasar kepala departemen ditentukan oleh Pasal 14 Undang-undang Federal tanggal
27.07.2004 No. 79-F3 "Tentang layanan sipil negara Federasi Rusia."
4.2. Kepala departemen berhak:
Memberikan instruksi wajib kepada karyawan departemen dan meminta laporan dari bawahan tentang pekerjaan yang diselesaikan dalam jangka waktu yang ditentukan;
Membuat usulan kepada manajemen inspeksi untuk memperbaiki peraturan perundang-undangan tentang pajak dan biaya, metode pengorganisasian dan pelaksanaan inspeksi, peningkatan tenaga kerja, penggunaan personel dan peralatan secara rasional;
Membuat usulan kepada pimpinan inspeksi mengenai calon pengangkatan jabatan dan pemberhentian pegawai departemen; tentang dorongan (disiplin) pegawai departemen;
Membuat proposal untuk menyediakan semua sarana yang diperlukan bagi karyawan departemen untuk menjalankan fungsinya,
- menuntut sikap hati-hati dan bijaksana dari karyawan departemen terhadap aset material. - juga melaksanakan hak-hak lain yang diatur oleh undang-undang yang berlaku.
5. Tanggung jawab
5.1.Kepala departemen bertanggung jawab atas kualitas dan ketepatan waktu pelaksanaan
tugas dan fungsi yang diberikan oleh Peraturan departemen.
5.2. Kepala departemen bertanggung jawab sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku
Federasi Rusia untuk:
Keamanan dokumen resmi;
- pengungkapan informasi rahasia, serta rahasia perpajakan;
6. Daftar masalah dimana kepala departemen mempunyai hak atau kewajiban untuk secara mandiri mengambil keputusan manajemen dan keputusan lainnya
Sesuai dengan jabatan sipil negara yang diisinya dan dalam batas kompetensi fungsionalnya, ia berhak mengambil keputusan mengenai hal-hal yang berkaitan dengan menjamin kegiatan departemen desk audit.
7. Daftar hal-hal yang menjadi hak atau kewajiban kepala departemen
ikut serta dalam penyusunan rancangan undang-undang peraturan dan (atau) rancangan kepengurusan dan keputusan lainnya
Dalam batas kompetensi fungsional, ikut serta persiapan peraturan dan (atau) rancangan manajemen dan keputusan lainnya dalam hal dukungan organisasi dan informasi untuk persiapan dokumen yang relevan tentang masalah yang berkaitan dengan kegiatan departemen audit meja.
8. Tata cara interaksi resmi kepala departemen sehubungan dengan pelaksanaan tugas kedinasannya
Interaksi resmi dengan pegawai negeri sipil badan pemerintah, warga negara lain, serta dengan organisasi, sehubungan dengan pelaksanaan tugas resmi oleh kepala departemen, ditentukan sesuai dengan peraturan administratif Inspektorat Antar Distrik dari Layanan Pajak Federal Rusia No. 2 untuk Wilayah Murmansk dan mengatur kepatuhan terhadap persyaratan yang ditentukan oleh dokumen peraturan tentang masalah interaksi.
Saya paham dengan peraturan pekerjaan __________
Keunikan dari audit meja adalah hal itu dilakukan tanpa kunjungan langsung kepada Wajib Pajak, dan juga itu Hanya pengembalian yang disampaikan oleh wajib pajak yang dipelajari.
Durasi desk audit menurut Kode Pajak adalah periode yang sangat terbatas. Jumlahnya adalah tiga bulan terhitung sejak tanggal penyampaian Surat Pemberitahuan, serta dokumen-dokumen lain yang menjadi dasar penghitungan dan pembayaran pajak.
Namun, dalam kasus tertentu, durasi desk audit dapat diperpanjang. Daftar alasan tersebut terkandung dalam Art. 88 Kode Pajak Federasi Rusia.
Jika selama pemeriksaan terhadap seorang wajib pajak ditemukan satu atau beberapa pelanggaran peraturan perpajakan, serta adanya ketidaksesuaian dalam dokumentasi, maka sesuai dengan Pasal 100 Kode Pajak, dibuat laporan pemeriksaan meja, yang di dalamnya semua teridentifikasi. pelanggaran dicatat.
Kegiatan departemen audit meja otoritas pajak berkontribusi untuk mengisi anggaran federal dan lokal dengan mengumpulkan pajak dan biaya yang belum dibayar, serta menghilangkan pelanggaran lain yang teridentifikasi di bidang perpajakan.
Perusahaan-perusahaan dari berbagai bentuk kepemilikan, pengusaha perorangan, serta badan hukum dapat dikenakan pemeriksaan meja. Dengan pengecualian yang jarang terjadi, hanya perusahaan yang memperoleh keuntungan dari kegiatannya yang dapat diperiksa.
Namun, jika ada alasan yang kuat, departemen audit meja Pelayanan Pajak juga dapat memeriksa badan amal dan organisasi lain yang tidak melakukan kegiatan komersial.
Sesuai dengan dokumen peraturan saat ini, pertama-tama, perusahaan-perusahaan di mana pajak yang dipungut berada dapat diperiksa. dibawah rata-rata Dibandingkan dengan perusahaan serupa, pelaporannya mengandung sejumlah besar pengurangan, dan kerugian diidentifikasi selama sejumlah periode pajak yang berdekatan.
Tujuan pemeriksaan yang dilakukan oleh desk departemen fiskus adalah untuk mendeteksi dan mencegah pelanggaran di bidang peredaran pajak, memantau kepatuhan wajib pajak terhadap peraturan perpajakan, menjatuhkan sanksi atas pelanggaran yang terdeteksi, dan membawa penanggung jawab atas pelanggaran yang terdeteksi ke pajak atau tanggung jawab administratif.
Selain itu, selama audit meja, informasi dikumpulkan dan disistematisasikan, yang menjadi dasar otoritas pajak memilih wajib pajak untuk melakukan tindakan terhadap mereka.
Ada empat jenis pemeriksaan meja:
- resmi;
- normatif;
- hitung;
- segera.
Target verifikasi formal– mengidentifikasi ada tidaknya semua laporan dan dokumen yang diperlukan. Selain ketersediaan dokumentasi khusus, kebenaran pengisiannya, tidak adanya koreksi yang tidak sah, dan keberadaan tanda tangan yang diperlukan juga diperiksa, dengan verifikasi wajib atas keasliannya.
Selama audit peraturan Dokumen diperiksa untuk mengidentifikasi pelanggaran terhadap peraturan perundang-undangan yang berlaku pada saat pemeriksaan.
Untuk menetapkan kebenaran jumlah yang tercantum dalam dokumen yang diperiksa, a pemeriksaan aritmatika. Subjeknya adalah semua indikator digital dan operasi aritmatika yang tercatat dalam dokumen.
Cek langsung terdiri dari studi logis tentang indikator digital yang menjadi dasar penentuan wajib pajak jumlah pajak tertentu yang disumbangkan ke anggaran.
Perlu diingat bahwa dalam melakukan pemeriksaan jenis ini, pemeriksa pajak tidak berhak meminta dokumen apa pun dari wajib pajak sesuai kebijaksanaannya. Daftar dokumen dan informasi yang wajib diserahkan wajib pajak pada saat pemeriksaan meja tercantum dalam Kode Pajak.
Departemen audit meja layanan pajak melakukan sejumlah besar pekerjaan. Fungsi utama departemen dapat dibagi menjadi kategori berikut:
- kegiatan inspeksi dan pengendalian;
- pengumpulan informasi tentang Wajib Pajak;
- menindak pelanggar peraturan perpajakan;
- pekerjaan analitis;
- penyiapan pemberitahuan dan sertifikat pajak;
- perhitungan pajak;
- interaksi dengan departemen lain dari otoritas pajak;
- tanggapan atas permintaan Wajib Pajak yang menjadi kewenangan departemen;
- melaksanakan pekerjaan untuk melatih kembali personel dan meningkatkan kualifikasi mereka.
Departemen melakukan audit meja atas pengembalian pajak, laporan laba rugi individu, dokumen yang menjadi dasar penghitungan dan pembayaran pajak dan biaya, jumlah tarif dan pengurangan pajak yang berlaku, serta legalitas transaksi dengan.
Kegiatan pengendalian departemen ini berkaitan dengan pengurangan pajak untuk PPN, penerapan tarif pajak minimum, dan kepatuhan wajib pajak ekspor terhadap peraturan perundang-undangan yang berlaku di bidang pajak dan biaya.
Pengumpulan informasi tentang Wajib Pajak dan seleksi selanjutnya dilakukan dalam rangka menyusun rencana pemeriksaan pajak di tempat. Selain itu, dilakukan pengumpulan dan analisis informasi tentang Wajib Pajak dalam skala yang cukup besar yang diperoleh dari berbagai sumber.
Indikator-indikator seperti jumlah listrik, air, dll yang dikonsumsi oleh perusahaan pembayar pajak dikumpulkan. Informasi ini dianalisis, disistematisasikan dan digunakan untuk melaksanakan kegiatan pengendalian yang efektif.
Departemen mengambil tindakan terhadap pelanggar undang-undang perpajakan - menangguhkan transaksi di rekening mereka, mentransfer informasi tentang debitur ke departemen penyelesaian utang.
Pekerjaan analitis dilakukan dalam bidang mempelajari metode penghindaran pajak yang ada. Berdasarkan analisis komprehensif, departemen menyiapkan proposal untuk mencegah beroperasinya skema ini.
Departemen ini menyiapkan pemberitahuan pajak untuk pengusaha perorangan dan menyusun sertifikat untuk wajib pajak-eksportir, yang mereka perlukan untuk berinteraksi dengan otoritas bea cukai.
Ia juga menangani perhitungan pajak properti untuk individu.
Dalam kegiatannya, Departemen Inspeksi Meja berinteraksi dengan departemen lain dari layanan pajak - menyiapkan bahan dan sertifikat untuk mereka, dan mentransfer hasil pemeriksaan.
Selain itu, umpan balik diberikan kepada Wajib Pajak berupa penyiapan tanggapan atas permintaan tertulis yang diterima darinya.
Departemen ini juga mengambil bagian dalam kegiatan untuk meningkatkan kualifikasi otoritas pajak, pelatihan ulang mereka, mempersiapkan dan menyelenggarakan seminar dan pertemuan tentang isu-isu pelayanan pajak yang termasuk dalam kompetensinya.
Struktur saat ini
Departemen audit meja dipimpin oleh seorang kepala dengan berbagai wewenang dan tanggung jawab, dan dikelola oleh pengacara, akuntan, ekonom, dan spesialis berkualifikasi tinggi di bidang teknologi tinggi. Selain spesialisasinya, seluruh pegawai diharuskan memiliki tingkat pelatihan yang baik di bidang peraturan perundang-undangan perpajakan yang berlaku.
Nuansa pelaksanaan desk tax audit tersaji dalam video ini.
Tanggung jawab Ketua
Kepala mengelola aktivitas departemen saat ini, berinteraksi dengan departemen lain dalam layanan pajak, menangani masalah kepegawaian, menyusun uraian tugas untuk karyawan, memantau kinerja karyawan dalam tugasnya dan kepatuhan mereka terhadap peraturan ketenagakerjaan, dan merencanakan kegiatan.
Kepala secara pribadi bertanggung jawab atas pekerjaan departemen, kepatuhan terhadap undang-undang saat ini, dan keamanan properti yang termasuk dalam departemen.
Pekerjaan seorang pemeriksa pajak negara
Pemeriksa pajak negara, sesuai dengan spesifikasinya, memeriksa kepatuhan wajib pajak terhadap undang-undang perpajakan. Pemeriksaan terhadap badan hukum dan perorangan memiliki ciri khasnya masing-masing, serta terdapat perbedaan antara pemeriksaan di tempat dan pemeriksaan di meja.
Selain itu, tanggung jawab pemeriksa pajak termasuk memantau pembayaran pajak dan biaya tepat waktu, memelihara statistik pajak, dan bekerja dengan pelanggar undang-undang perpajakan (menjatuhkan berbagai sanksi).
Kerangka legislatif
Departemen desk audit otoritas pajak dalam kegiatannya berpedoman pada pasal-pasal, ,
Webinar mengenai desk audit dapat dilihat di bawah ini.
Peraturan pekerjaan
Wakil Kepala Departemen Inspeksi Meja No.2
Inspektorat Antar Distrik dari Layanan Pajak Federal Rusia No.4
di wilayah Arkhangelsk dan Okrug Otonom Nenets
1. Ketentuan Umum
Dalam Daftar Posisi Layanan Sipil Negara Federal, posisi yang diisi diklasifikasikan sebagai salah satu kelompok posisi terkemuka di layanan sipil negara Federasi Rusia dalam kategori "manajer".
Wakil kepala departemen inspeksi meja No. 2 (selanjutnya disebut Departemen) diangkat ke posisi tersebut dan diberhentikan dari jabatannya atas perintah kepala Inspektorat Antar Distrik Layanan Pajak Federal Rusia No. 4 untuk Arkhangelsk Wilayah dan Okrug Otonomi Nenets (selanjutnya disebut Inspektorat) berkoordinasi dengan Kantor Layanan Pajak Federal Rusia untuk Wilayah Arkhangelsk dan Okrug Otonom Nenets (selanjutnya disebut Manajemen).
Wakil Kepala Bagian Desk Inspeksi Nomor 2 (selanjutnya disebut Wakil Kepala Departemen) berada di bawah Kepala Inspektorat dan berada di bawah langsung Wakil Kepala Inspektorat yang membawahi bidang tersebut.
Dalam kegiatannya berpedoman pada Konstitusi Federasi Rusia, Undang-undang Federal Federasi Rusia tanggal 27 Juli 2004 No. 79-FZ “Tentang Layanan Sipil Negara Federasi Rusia”, Undang-Undang Federal tanggal 30 Desember 2004 No 197 - Hukum Federal “Kode Perburuhan Federasi Rusia”, Kode Pajak Federasi Rusia, keputusan dan perintah Presiden Federasi Rusia, keputusan dan perintah Pemerintah Federasi Rusia, tindakan hukum pengaturan Kementerian Keuangan Rusia, Layanan Pajak Federal Rusia, Administrasi, Peraturan Inspektorat Antar Distrik Layanan Pajak Federal Rusia No. 4 untuk Wilayah Arkhangelsk dan Okrug Otonom Nenets (selanjutnya disebut Peraturan Inspektorat) , Peraturan tentang departemen inspeksi meja No. 2 Inspektorat, tindakan hukum pengaturan lainnya dari Federasi Rusia, instruksi untuk tempat kerja dan peraturan kerja ini.
2. Persyaratan kualifikasi
Sesuai dengan Pasal 12 Undang-Undang Federal tanggal 27 Juli 2004 No. 79-FZ “Tentang Layanan Sipil Negara Federasi Rusia”, Keputusan Presiden Federasi Rusia tanggal 27 September 2005 No. 1131 “Tentang Kualifikasi persyaratan masa kerja di pegawai negeri sipil negara bagian (jenis pegawai negeri lainnya) atau pengalaman kerja di bidang khusus untuk pegawai negeri sipil federal”, wakil kepala departemen harus memiliki pendidikan profesional yang lebih tinggi sesuai dengan fungsi dan tugas khusus yang diberikan kepadanya. departemen terkait.
Apabila diangkat pada jabatan tertentu, masa kerja pegawai negeri sipil (pengalaman pegawai negeri sipil jenis lain) harus minimal dua tahun atau minimal empat tahun pengalaman kerja di bidang spesialisasinya.
Persyaratan kualifikasi untuk pengetahuan dan keterampilan profesional yang diperlukan untuk melaksanakan tugas wakil kepala departemen ditetapkan sesuai dengan Perintah Layanan Pajak Federal Rusia tanggal 24 April 2009 No. MM-7-4/259@ “Tentang Kualifikasi persyaratan untuk pengetahuan dan keterampilan profesional yang diperlukan untuk melaksanakan tugas resmi pegawai negeri sipil negara bagian federal dari aparatur pusat dan badan teritorial Layanan Pajak Federal."
Persyaratan kualifikasi untuk pengetahuan profesional:
Wakil kepala departemen harus mengetahui:
Konstitusi Federasi Rusia, undang-undang konstitusional federal, undang-undang federal;
Keputusan Presiden Federasi Rusia, keputusan Pemerintah Federasi Rusia, tindakan hukum pengaturan lainnya sehubungan dengan pelaksanaan tugas resmi;
Dasar hukum pelayanan sipil negara bagian, dasar manajemen, organisasi buruh dan pekerjaan kantor;
Pengalaman tingkat lanjut dalam dan luar negeri dalam administrasi perpajakan;
Bentuk dan metode bekerja dengan media, seruan warga, aturan etiket bisnis;
Aturan dan regulasi perlindungan tenaga kerja, keselamatan dan perlindungan kebakaran;
Peraturan resmi Inspektorat Antar Distrik dari Layanan Pajak Federal Rusia No. 4 untuk Wilayah Arkhangelsk dan Okrug Otonomi Nenets;
Prosedur untuk bekerja dengan informasi resmi;
Peraturan pekerjaan.
Persyaratan kualifikasi untuk keterampilan profesional:
Wakil kepala departemen harus memiliki keterampilan:
Bekerja di bidang yang sesuai dengan arah kegiatan unit struktural, adopsi dan implementasi manajemen yang cepat dan keputusan lainnya;
Penilaian analitis dalam proses mengembangkan dan mengambil keputusan, memprediksi akibat dari tindakan seseorang;
Rekrutmen dan penempatan personel, manajemen personalia;
Interaksi dengan badan dan organisasi pemerintah, melakukan negosiasi bisnis, berbicara di depan umum, menulis surat bisnis;
Penyiapan rancangan peraturan perundang-undangan, penyiapan dokumen resmi, sistematisasi, penggunaan informasi terkini, penggunaan komputer dan peralatan kantor lainnya, penggunaan produk perangkat lunak.
3. Tanggung jawab pekerjaan
Tanggung jawab utama wakil kepala departemen inspeksi meja No. 2 ditentukan oleh Pasal 15 Undang-Undang Federal 27 Juli 2004 No. 79-FZ “Tentang Layanan Sipil Negara Federasi Rusia.”
Berdasarkan tugas dan fungsi yang ditetapkan dalam Peraturan Departemen Inspeksi Desk, Wakil Kepala Departemen Inspeksi Desk diserahi jabatan sebagai berikut:
Tanggung jawab:
Organisasi kerja Departemen;
Memastikan bahwa pegawai Departemen mematuhi kepentingan sah wajib pajak;
Melakukan pemeriksaan atas pengaduan dan keterangan Wajib Pajak mengenai keabsahan tindakan pejabat Departemen;
Sistematisasi dan analisis bahan legislatif dan instruksional yang tersedia di Inspektorat, membawanya ke spesialis Departemen;
Interaksi dengan departemen lain di Inspektorat, penegak hukum dan otoritas pengatur lainnya untuk melakukan kegiatan bersama dalam melaksanakan tindakan pengendalian pajak;
Melakukan pengendalian terhadap frekuensi pemeriksaan pajak internal, pendaftaran dan pelaksanaan hasilnya;
Menerima informasi yang diperlukan dari spesialis Departemen untuk memastikan pemilihan wajib pajak yang rasional untuk melakukan pemeriksaan pajak di tempat;
Melakukan kontrol terhadap spesialis Departemen mengenai penggunaan sumber informasi internal dan eksternal dalam proses melakukan audit meja;
Analisis triwulanan efektivitas pemeriksaan pajak meja untuk setiap spesialis Departemen;
Memastikan pengendalian atas pekerjaan pengendalian administrasi agen pajak yang terlambat menyampaikan informasi penghasilan orang pribadi dalam Formulir No. 2-NDFL;
Memantau persiapan tepat waktu oleh spesialis Departemen protokol pelanggaran administratif;
Analisis skema penghindaran pajak, pemberian usulan kepada pimpinan Inspektorat untuk pencegahannya;
Pengendalian terhadap penyusunan rancangan keputusan penerapan sanksi keuangan berdasarkan bahan desk tax audit;
Organisasi kerja pada akuntansi pajak yang tepat waktu di antara individu untuk pajak properti, tanah dan transportasi;
Memastikan terlaksananya kegiatan pada saat kampanye deklarasi tahunan;
Melakukan kontrol atas penerbitan, dalam jangka waktu yang ditentukan, pemberitahuan atas permohonan pengusaha perorangan untuk mentransfer mereka ke sistem perpajakan yang disederhanakan, satu pajak pertanian;
Penyusunan laporan yang telah ditetapkan;
Persiapan tanggapan atas permintaan Departemen, inspektorat pajak teritorial lainnya, perusahaan dan organisasi Okrug Otonom Nenets, serta partisipasi dalam persiapan tanggapan terhadap surat dan pernyataan dari wajib pajak tentang masalah-masalah yang menjadi kewenangan Departemen;
Informasi dari Wajib Pajak tentang sistem perpajakan yang berlaku, tarif, tata cara penghitungan dan pembayaran pajak tentang hal-hal yang menjadi kewenangan Departemen;
Partisipasi dalam pertemuan distrik, komite, media, dan bentuk komunikasi lainnya mengenai isu-isu dalam kompetensi Departemen;
Penyiapan bahan informasi bagi pengelolaan Inspektorat tentang permasalahan yang menjadi kewenangan Departemen;
Partisipasi dalam organisasi dan pelaksanaan kegiatan pelatihan profesional dan pelatihan ulang personel otoritas pajak;
Merencanakan dan melakukan kajian ekonomi bersama pegawai Departemen untuk mempelajari perubahan peraturan perpajakan, dokumen peraturan lainnya yang mengatur penghitungan, tata cara pemotongan dan pemindahbukuan pajak dari orang pribadi;
Menyusun nomenklatur berkas Departemen dan mengkoordinasikannya dengan petugas arsip Inspektorat;
Pada akhir tahun menetapkan daftar dokumen yang disimpan jangka panjang untuk dipindahkan ke arsip Inspektorat;
Menyiapkan pemberitahuan hak Wajib Pajak untuk menerima pengurangan pajak bumi dan bangunan dari agen pajak;
Melakukan desk audit atas pengembalian pajak untuk usaha perjudian dan pajak penghasilan pribadi.
4. Hak
Hak-hak dasar wakil kepala departemen inspeksi meja No. 2 ditentukan oleh Pasal 14 Undang-Undang Federal 27 Juli 2004 No. 79 -FZ “Tentang Layanan Sipil Negara Federasi Rusia”.
Berdasarkan kewenangan yang telah ditetapkan, wakil kepala departemen, dalam batas kompetensi fungsionalnya, berhak:
Menerima penjelasan, keterangan, dan keterangan yang diperlukan mengenai permasalahan yang timbul dalam pelaksanaan tugas kedinasan dari bagian Inspektorat;
Ke tempat kerja yang memenuhi standar sanitasi dan higienis serta terlindungi secara maksimal dari pengaruh faktor produksi yang berbahaya dan merugikan;
Untuk informasi tentang keadaan kondisi kerjanya dan tanggung jawab manajer atas pelanggaran persyaratan dan norma undang-undang perlindungan tenaga kerja;
Untuk menyediakan peralatan perlindungan pribadi dan kolektif;
Pelatihan metode dan teknik kerja yang aman;
Mewajibkan pemeriksaan kondisi kerja di tempat kerjanya oleh layanan pengawasan dan pengendalian negara bagian, departemen atau publik yang relevan;
Untuk penggantian kerugian kesehatan akibat kegiatan produksi, sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
Hubungi otoritas pengatur atau peradilan pemerintah untuk menyelesaikan situasi konflik;
Mengajukan usulan kepada pimpinan Inspektorat untuk mendorong pegawai negeri sipil departemen agar berhasil dan teliti dalam melaksanakan tugas kedinasan dan melaksanakan tugas-tugas yang mempunyai kompleksitas tertentu.
5. Tanggung jawab.
Wakil kepala departemen bertanggung jawab atas tidak dilaksanakannya (pelaksanaan yang tidak baik) tugas kedinasan sesuai dengan peraturan tata usaha, tugas dan fungsi Inspektorat, dan ciri-ciri fungsional jabatan pegawai negeri sipil yang digantikannya:
Kualitas buruk dan penyelesaian tugas yang diberikan kepada departemen audit meja sebelum waktunya;
Kepatuhan terhadap undang-undang dan tindakan hukum pengaturan lainnya dari Federasi Rusia, tindakan hukum pengaturan Kementerian Keuangan Rusia, perintah, instruksi, instruksi dan pedoman dari Layanan Pajak Federal Rusia, Manajemen, Inspektorat;
Pengungkapan rahasia negara dan informasi departemen yang diketahuinya sehubungan dengan pelaksanaan tugas resminya;
keadaan pelayanan dan disiplin kinerja pada Inspektorat;
Kerusakan dan kehilangan harta benda, harta benda dan dokumen;
Tanggung jawab pekerjaan lain yang diatur oleh peraturan ini.
6. Daftar permasalahan dimana wakil kepala departemen inspeksi meja No. 2 mempunyai hak atau kewajiban untuk secara mandiri mengambil keputusan manajemen dan keputusan lainnya.
Sesuai dengan jabatan sipil negara yang diisinya dan dalam batas kompetensi fungsionalnya, ia berhak mengambil atau mengambil keputusan mengenai hal-hal sebagai berikut:
Implementasi undang-undang Federasi Rusia, instruksi Layanan Pajak Federal Rusia, instruksi Kantor, instruksi kepala Inspektorat, Peraturan Inspektorat, peraturan administrasi Inspektorat;
Memastikan kepatuhan terhadap pajak dan rahasia lainnya yang dilindungi oleh hukum, sesuai dengan Kode Pajak, undang-undang federal, dan tindakan hukum pengaturan lainnya;
Disediakan oleh Peraturan Inspektorat, peraturan lainnya, peraturan administratif Layanan Pajak Federal Rusia, Departemen dan Inspektorat;
Pertanyaan Lain.
7. Daftar permasalahan dimana wakil kepala departemen inspeksi meja No. 2 mempunyai hak atau kewajiban untuk ikut serta dalam penyusunan rancangan peraturan perundang-undangan dan (atau) rancangan pengelolaan dan keputusan lainnya
Dalam kompetensi fungsionalnya, ia mengambil bagian dalam persiapan peraturan dan (atau) rancangan manajemen dan keputusan lain dalam hal dukungan teknis (informasi) untuk persiapan dokumen yang relevan tentang masalah-masalah berikut:
Penerapan undang-undang Federasi Rusia tentang pajak dan biaya;
Persiapan peraturan yang disetujui oleh badan-badan negara dan pemerintah daerah dari entitas administratif terkait mengenai masalah pajak dan biaya;
Persiapan proposal untuk diajukan sesuai dengan prosedur yang ditetapkan untuk penganugerahan gelar kehormatan, penghargaan negara bagian dan departemen bagi pegawai negeri sipil di departemen tersebut.
- Kerangka waktu dan tata cara persiapan, pertimbangan, tata cara persetujuan dan pengambilan rancangan keputusan atas jabatan yang diisi
9. Tata cara interaksi resmi wakil kepala departemen
pemeriksaan meja No. 2 sehubungan dengan pelaksanaan tugas resminya
Interaksi resmi wakil kepala departemen pemeriksaan meja No. 2 dengan pegawai negeri sipil badan pemerintah, warga negara lain, serta dengan organisasi, sehubungan dengan pelaksanaan tugas resmi dan dalam batas kompetensi fungsional, ditentukan oleh peraturan administratif Layanan Pajak Federal Rusia, Departemen, Inspektorat dan mengatur:
melaksanakan tugas fungsional bekerja sama dengan departemen Inspektorat, dengan badan teritorial otoritas eksekutif federal, otoritas eksekutif entitas konstituen Federasi Rusia, pemerintah daerah dan dana ekstra-anggaran negara, asosiasi publik, dan organisasi lainnya.
10. Daftar pelayanan publik yang diselenggarakan oleh Wakil Kepala
Departemen Inspeksi Meja No. 2 kepada warga dan organisasi sesuai dengan peraturan administrasi Inspektorat
Sesuai dengan jabatan sipil negara yang diisi dan dalam batas kompetensi fungsionalnya, wakil kepala departemen pemeriksaan meja memberikan dukungan teknis (informasi) (ikut serta menyediakan) penyediaan jenis pelayanan publik yang disediakan oleh Inspektorat sebagai berikut: :
Pengembangan rekomendasi metodologis yang tepat tentang praktik penerapan undang-undang Federasi Rusia tentang pajak dan biaya;
Menginformasikan (termasuk secara tertulis) kepada wajib pajak tentang pajak dan retribusi yang berlaku, peraturan perundang-undangan tentang pajak dan retribusi serta peraturan yang diterapkan sesuai dengannya, tata cara penghitungan dan pembayaran pajak dan retribusi, hak dan kewajiban wajib pajak, wewenang fiskus dan kewenangannya. orang pejabat;
Penciptaan kondisi untuk pelaksanaan hak warga negara, organisasi dan lembaga untuk mengajukan banding atas keputusan (termasuk peraturan), tindakan atau kelambanan otoritas pajak dan pejabatnya;
Layanan lainnya.
11. Indikator efisiensi dan efektivitas profesional
kegiatan resmi
Efektivitas dan efisiensi kegiatan kerja profesional wakil kepala departemen desk audit ditentukan berdasarkan pencapaian indikator tertentu:
Penyelenggaraan kerja untuk melakukan pemeriksaan pajak meja atas pelaporan pajak yang disampaikan oleh orang pribadi dalam jangka waktu tertentu;
Organisasi kerja untuk melaksanakan, dalam jangka waktu yang ditentukan, penghitungan pajak atas properti, tanah, pajak transportasi yang dibayarkan oleh individu;
Indikator kinerja lainnya, Wakil Kepala Departemen Desk Inspeksi.
Topik abstrak
bagi peserta kompetisi untuk posisi:
– Wakil Kepala Departemen Inspeksi Meja No. 2 dari Inspektorat Antar Distrik Layanan Pajak Federal Rusia No. 4 untuk Wilayah Arkhangelsk dan Okrug Otonomi Nenets
1. Dasar-dasar administrasi perpajakan. Kebijakan negara di bidang administrasi perpajakan
Perubahan administrasi perpajakan: tren dan prospek .- Klarifikasi prosedur administrasi perpajakan .
- Paradigma Administrasi Pajak
- Aspek hukum dan kemungkinan permasalahan reformasi administrasi perpajakan
Inspektorat Antar Distrik dari Layanan Pajak Federal No. 7 untuk Wilayah Ulyanovsk mengumumkan penerimaan dokumen untuk berpartisipasi dalam kompetisi untuk mengisi posisi kosong di layanan sipil negara Federasi Rusia :
untuk kelompok posisi terdepan dalam kategori “manajer”:
Wakil Kepala Departemen Inspeksi Meja Nomor 1;
untuk kelompok posisi terdepan dalam kategori “spesialis”:
Kepala Inspektur Pajak Negara Bagian Desk Inspeksi Nomor 1;
untuk kelompok senior posisi dalam kategori “spesialis”:
Inspektur Pajak Negara Senior, Departemen Inspeksi Meja No.4
Persyaratan kualifikasi bagi pelamar untuk posisi yang kosong:
untuk kelompok posisi terdepan:
- pendidikan yang lebih tinggi;
- setidaknya dua tahun pengalaman di bidang pegawai negeri (jenis pelayanan publik lainnya) atau setidaknya empat tahun pengalaman kerja di bidang khusus.
Bagi orang-orang dengan gelar spesialis atau master dengan pujian, dalam waktu tiga tahun sejak tanggal dikeluarkannya ijazah
- setidaknya satu tahun pengalaman sebagai pegawai negeri (pegawai negeri jenis lain) atau pengalaman kerja di bidang khusus;
untuk kelompok posisi senior:
- pendidikan tinggi, tanpa persyaratan pengalaman;
- pengetahuan dan keterampilan profesional yang diperlukan untuk melaksanakan tugas resmi sesuai dengan Bagian 6 Pasal 12 Undang-Undang Federal 27 Juli 2004 No. 79-FZ “Tentang Layanan Sipil Negara Federasi Rusia.”
Berdasarkan tugas dan fungsi yang ditetapkan dalam Peraturan Departemen Inspeksi Desk No. 1, Wakil Kepala Departemen Inspeksi Desk No. 1 diserahi tanggung jawab pekerjaan sebagai berikut:
- pembayaran pajak negara tepat waktu dan pembayaran lain yang ditetapkan oleh undang-undang Federasi Rusia ke anggaran yang sesuai;Organisasi dan pengelolaan pekerjaan para ahli Departemen dalam melaksanakan tugas dan fungsi yang diberikan kepadanya di bidang administrasi pajak pertambahan nilai dan pajak cukai;
Melakukan pemeriksaan pajak meja atas deklarasi pajak pertambahan nilai, termasuk deklarasi yang menyatakan tarif pajak “nol” (transaksi ekspor), deklarasi di mana wajib pajak menyatakan hak pengembalian PPN dari anggaran, deklarasi pajak PPN yang disampaikan oleh agen pajak , berdasarkan sampel analitik yang dilakukan, dengan menggunakan berbagai tindakan pengendalian;
Melakukan desk audit atas pengembalian pajak cukai berdasarkan sampel analitis, dengan menggunakan berbagai tindakan pengendalian;
Melakukan analisis skema penghindaran pajak dengan usulan pencegahannya;
Menyiapkan hasil pemeriksaan pajak meja;
Melakukan desk analysis atas Surat Pemberitahuan dan dokumen lain yang menjadi dasar penghitungan dan pembayaran pajak dan biaya;
Melakukan pengendalian antar dokumen dan analisis terhadap indikator-indikator yang tercermin dalam SPT PPN, SPT PPh Badan, laporan keuangan yang disampaikan, dan dokumen lain yang menjadi dasar penghitungan dan pembayaran pajak dan retribusi;
menindak Wajib Pajak yang tidak menyampaikan Surat Pemberitahuan dalam jangka waktu yang ditentukan;
Pastikan 100% keterlibatan pembayar pajak dalam tanggung jawab perpajakan berdasarkan Art. 119, 119.1, 122, 126 Kode Pajak;
Pastikan bahwa seorang saksi, penerjemah, atau spesialis dibawa ke tanggung jawab perpajakan berdasarkan Art. 128 Kode Pajak;
Pastikan bank dibawa ke tanggung jawab pajak berdasarkan Art. 135.1 Kode Pajak;
Pertimbangkan kasus-kasus pelanggaran perpajakan dengan cara yang ditentukan oleh Art. 101.4 Kode Pajak Federasi Rusia;
Ikut serta dalam persidangan kasus-kasus pelanggaran administratif (membuat protokol tentang pelanggaran administratif);
Melaksanakan pekerjaan untuk memilih wajib pajak untuk dimasukkan dalam rencana pemeriksaan di tempat, dan, jika perlu, menyiapkan kesimpulan yang masuk akal tentang perlunya dimasukkan dalam rencana pemeriksaan di tempat;
Menangguhkan transaksi pada rekening badan hukum dalam hal tidak menyampaikan atau menolak menyampaikan Surat Pemberitahuan;
Melakukan pengawasan mata uang sesuai dengan undang-undang Federasi Rusia tentang pengaturan mata uang dan pengawasan mata uang;
Melaksanakan semua tindakan yang ditentukan oleh undang-undang untuk memastikan pemulihan penuh atas jumlah tambahan yang dihitung untuk pemeriksaan pajak, termasuk membawa tanggung jawab anak perusahaan kepada kepala organisasi yang menghindari pembayaran pajak;
Memberitahukan kepada bagian pendaftaran dan pembukuan Wajib Pajak tentang keberadaan Wajib Pajak tentang adanya alasan untuk memulai likuidasi Wajib Pajak badan hukum;
Berinteraksi dengan lembaga penegak hukum dan otoritas pengatur lainnya mengenai kegiatan departemen;
Memastikan transfer tepat waktu bahan audit meja ke otoritas investigasi untuk memulai kasus pidana sesuai dengan Pasal 198-199.2 KUHP Federasi Rusia;
Memastikan pembentukan sumber informasi “Inspeksi Meja” yang berkualitas tinggi;
Berdasarkan tugas dan fungsi yang ditetapkan dalam Peraturan Departemen Inspeksi Desk No. 1, kepala pemeriksa pajak negara Bagian Inspeksi Desk No. 1 diserahi tanggung jawab pekerjaan sebagai berikut:
- melakukan pemeriksaan pajak meja atas deklarasi pajak pertambahan nilai, termasuk deklarasi yang menyatakan tarif pajak “nol” (transaksi ekspor), deklarasi di mana wajib pajak menyatakan hak pengembalian PPN dari anggaran, deklarasi pajak PPN yang disampaikan oleh pajak agen , berdasarkan sampel analitik yang dilakukan, menggunakan berbagai tindakan pengendalian;Memantau penerapan ketentuan Pasal 161 Kode Pajak Federasi Rusia oleh wajib pajak, melakukan tindakan pengendalian pajak untuk menarik pejabat untuk menyampaikan pengembalian PPN (agen pajak);
Melakukan analisis skema penghindaran pajak dengan usulan pencegahannya;
Melakukan pengendalian dan analisis antardokumenter terhadap indikator-indikator yang tercermin dalam SPT PPN, SPT PPh Badan, laporan keuangan yang disampaikan, dan dokumen lain yang menjadi dasar penghitungan dan pembayaran pajak dan retribusi;
Memastikan 100% keterlibatan pembayar pajak dalam tanggung jawab perpajakan berdasarkan Art. 119, 119.1, 122, 126 Kode Pajak;
Memastikan bahwa seorang saksi, penerjemah, atau spesialis dibawa ke tanggung jawab perpajakan berdasarkan Art. 128 Kode Pajak;
Memastikan bahwa bank dibawa ke tanggung jawab pajak berdasarkan Art. 135.1 Kode Pajak;
Pertimbangan kasus-kasus pelanggaran perpajakan dengan cara yang ditentukan oleh Art. 101.4 Kode Pajak Federasi Rusia;
penghentian sementara transaksi pada rekening badan hukum dalam hal tidak menyampaikan atau menolak menyampaikan Surat Pemberitahuan;
Dalam melakukan desk audit berdasarkan SPT PPN yang menghitung besarnya pajak yang terutang, tindakan pengendalian perpajakan terhadap ketidaksesuaian yang teridentifikasi, termasuk menggunakan sumber informasi ASK PPN-2, membentuk dasar bukti dan mendokumentasikan hasilnya. dari tindakan yang diambil.
Memasukkan penjelasan ke dalam ASK PPN-2 yang diajukan oleh wajib pajak atas permintaan penjelasan yang diterbitkan sesuai dengan ayat 3 Pasal 88 Kode Pajak Federasi Rusia.
Memastikan persiapan keputusan untuk menangguhkan transaksi wajib pajak pada rekening banknya dan transfer dana elektroniknya (keputusan untuk membatalkan keputusan ini) sesuai dengan sub-paragraf 2 paragraf 3 dan 3.1 Pasal 76 Kode Pajak Federasi Rusia.
Berpartisipasi dalam pembentukan pelaporan yang ditetapkan tentang kegiatan Departemen;
Melaksanakan fungsi lain yang diatur oleh tindakan hukum pengaturan lainnya dari Federasi Rusia, Layanan Pajak Federal Rusia, Departemen;
Berdasarkan tugas dan fungsi yang ditetapkan oleh Peraturan Departemen Inspeksi Desk No. 4, pemeriksa pajak senior negara bagian Departemen Inspeksi Desk No. 4 diserahi tanggung jawab pekerjaan sebagai berikut:
- melakukan kontrol atas kepatuhan terhadap undang-undang perpajakan, kebenaran perhitungannya, kelengkapan dan ketepatan waktu pembayaran pajak negara dan pembayaran lain yang ditetapkan oleh undang-undang Federasi Rusia ke anggaran terkait, oleh otoritas pemerintah daerah dalam batas-batasnya kompetensi;Membuat daftar individu yang wajib, sesuai dengan Pasal 228 Kode Pajak Federasi Rusia, untuk menyatakan pendapatan yang diterima;
Melaksanakan berbagai upaya untuk menjamin penyampaian Surat Pemberitahuan oleh semua orang pribadi yang wajib menyatakan penghasilan yang diterimanya;
Melaksanakan pemeriksaan pajak meja atas pelaporan pajak, mendokumentasikan hasilnya, dan melaksanakan fungsi lain dari departemen pemeriksaan meja nomor 4 yang berkaitan dengan pemeriksaan pajak meja;
Melakukan pemeriksaan pajak meja atas pengembalian pajak penghasilan orang pribadi berdasarkan sampel analitis, dengan menggunakan berbagai tindakan pengendalian;
Melakukan desk audit atas penghitungan jumlah pajak penghasilan orang pribadi. Dihitung dan dipotong oleh agen pajak f.6-NDFL berdasarkan sampel analitis, menggunakan berbagai tindakan pengendalian;
Melakukan desk analysis atas Surat Pemberitahuan dan dokumen lain yang menjadi dasar penghitungan dan pembayaran pajak dan biaya;
Menyiapkan hasil pemeriksaan pajak meja;
menindak Wajib Pajak yang tidak menyampaikan Surat Pemberitahuan dalam jangka waktu yang ditentukan;
Pastikan 100% keterlibatan pembayar pajak dalam tanggung jawab perpajakan berdasarkan Art. 119.122.126, Kode Pajak Federasi Rusia;
Melaksanakan pekerjaan seleksi Wajib Pajak untuk dimasukkan dalam rencana pemeriksaan pajak di tempat;
Mengatur pekerjaan untuk memperoleh informasi tentang kegiatan pembayar pajak dari sumber eksternal, informasi dari lembaga penegak hukum dan otoritas pengatur lainnya, organisasi Layanan Cadangan Federal Rusia, Inspektorat Keselamatan Lalu Lintas Negara Kementerian Dalam Negeri Rusia, dan data lainnya. Memantau dan menganalisis informasi tertentu untuk tujuan pelaksanaan kegiatan pengendalian yang berkualitas tinggi dan efektif;
Berinteraksi dengan lembaga penegak hukum dan otoritas pengatur lainnya mengenai kegiatan Departemen Inspeksi Meja No.4;
Berpartisipasi dalam pembentukan pelaporan yang ditetapkan tentang kegiatan Departemen;
Melaksanakan fungsi lain yang diatur oleh tindakan hukum pengaturan lainnya dari Federasi Rusia, Layanan Pajak Federal Rusia, Departemen;
Gaji pegawai negeri sipil federal yang menjabat wakil kepala departemen terdiri dari:
| Wakil Kepala Departemen |
|
| | 5044 gosok. |
| Gaji bulanan | Sesuai dengan peringkat kelas yang ditetapkan |
| | hingga 30% gaji resmi |
| | 90-120% gaji resmi |
| | |
| | Satu gaji resmi |
| | |
| Asisten Keuangan | sesuai dengan peraturan yang disetujui oleh Wakil Penyewa |
| Kepala Inspektur Pajak Negara | Inspektur Pajak Senior Negara |
|
| Gaji bulanan sesuai dengan posisi yang diisi di pegawai negeri sipil negara Federasi Rusia (gaji resmi) | 5044 gosok. | 4541 gosok. |
| | Sesuai dengan peringkat kelas yang ditetapkan | Sesuai dengan peringkat kelas yang ditetapkan |
| Bonus bulanan untuk masa kerja di layanan sipil negara Federasi Rusia | hingga 30% gaji resmi | hingga 30% gaji resmi |
| Bonus bulanan untuk gaji resmi untuk kondisi khusus pegawai negeri sipil negara Federasi Rusia | 90-120% gaji resmi | 60-90% gaji resmi |
| Hadiah untuk menyelesaikan tugas yang sangat penting dan kompleks | sesuai dengan peraturan yang disetujui oleh Wakil Penyewa |
|
| Insentif tunai bulanan | Satu gaji resmi |
|
| Pembayaran satu kali dan bantuan keuangan saat memberikan cuti tahunan yang dibayar | 2 gaji bulanan |
|
| Asisten Keuangan | sesuai dengan peraturan yang disetujui oleh Wakil Penyewa |
|
Pembayaran lain yang diatur oleh undang-undang federal yang relevan dan peraturan perundang-undangan lainnya.
Seorang pegawai negeri sipil yang telah menyatakan keinginannya untuk mengikuti kompetisi di suatu instansi pemerintah tempat ia menjabat sebagai pegawai negeri sipil, mengajukan lamaran pribadi kepada dinas kepegawaian yang ditujukan kepada wakil pemberi kerja. (Aplikasi)
Seorang pegawai negeri yang telah menyatakan keinginannya untuk berpartisipasi dalam kompetisi di badan teritorial Layanan Pajak Federal Rusia, sambil mengisi posisi pegawai negeri di badan pemerintah lain, mengajukan permohonan untuk berpartisipasi dalam kompetisi:
pernyataan pribadi yang ditujukan kepada perwakilan pemberi kerja;
diisi secara pribadi dan disertifikasi oleh layanan personalia badan negara tempat pegawai negeri memegang posisi pegawai negeri, kuesioner dalam bentuk yang disetujui oleh Pemerintah Federasi Rusia dengan foto terlampir (Lampiran).
Warga negara yang telah menyatakan keinginannya untuk mengikuti kompetisi menyerahkan dokumen-dokumen berikut:
pernyataan pribadi;
formulir aplikasi yang diisi dan ditandatangani secara pribadi dalam formulir yang disetujui oleh Pemerintah Federasi Rusia dengan foto terlampir;
salinan paspor atau dokumen penggantinya (dokumen asli yang bersangkutan harus ditunjukkan sendiri pada saat kedatangan di kompetisi);
dokumen yang mengkonfirmasi pendidikan profesional, pengalaman kerja dan kualifikasi yang diperlukan:
fotokopi buku kerja (kecuali kegiatan dinas (ketenagakerjaan) baru pertama kali dilakukan), dinotariskan atau disertifikasi oleh dinas kepegawaian di tempat kerja (pelayanan), atau dokumen lain yang mengkonfirmasi aktivitas kerja (resmi) seorang warga negara;
salinan dokumen tentang pendidikan dan kualifikasi, serta, atas permintaan warga negara, salinan dokumen yang mengkonfirmasi peningkatan atau penugasan kualifikasi berdasarkan hasil pendidikan profesional tambahan, dokumen tentang penganugerahan gelar akademik, gelar akademik, dinotariskan atau disertifikasi oleh dinas kepegawaian di tempat kerja (pelayanan);
dokumen yang menegaskan tidak adanya penyakit yang menghalangi masuknya kehidupan sipil
informasi tentang pendapatan, pengeluaran, properti dan kewajiban terkait properti dalam bentuk yang disetujui oleh Keputusan Presiden Federasi Rusia tanggal 23 Juni 2014 No. 460;
Selama kompetisi, para kandidat dijamin memiliki hak yang sama sesuai dengan Konstitusi Federasi Rusia dan undang-undang federal.
Pemenang ditentukan berdasarkan hasil kompetisi melalui pemungutan suara terbuka dengan suara terbanyak sederhana dari anggota komisi kompetisi yang hadir dalam rapat.
Kandidat yang berpartisipasi dalam kompetisi diberitahukan secara tertulis tentang hasil kompetisi dalam waktu 7 hari sejak tanggal penyelesaiannya.
Informasi tentang hasil kompetisi akan diposting di situs resmi Layanan Pajak Federal Rusia www.naloG.ru.
Dokumen pelamar untuk pengangkatan posisi pegawai negeri yang kosong atau dimasukkan dalam cadangan personel, tidak diperbolehkan untuk berpartisipasi dalam kompetisi, dan kandidat yang berpartisipasi dalam kompetisi, dapat dikembalikan kepada mereka melalui permohonan tertulis dalam waktu tiga tahun sejak tanggal penyelesaian. kompetisi, setelah itu mereka akan dimusnahkan.
Dokumen diterima mulai 24 Mei 2016 hingga 14 Juni 2016 di alamat: Dimitrovgrad, Zhukovskogo str., 4, kamar 209, pada hari kerja pukul 8.00 hingga 16.00, waktu makan siang pukul 12.00 -12.48, alamat email : [dilindungi email].
