Kelanjutan reformasi Kementerian Dalam Negeri di tahun ini. Berita utama tentang reformasi Kementerian Dalam Negeri adalah pembersihan personel

Reformasi pensiun yang akan datang tentu akan mempengaruhi semua sektor masyarakat, tidak hanya mempengaruhi karyawan spesialisasi sipil, tetapi juga pensiunan lembaga penegak hukum. Diasumsikan bahwa reformasi pensiun Kementerian Dalam Negeri akan mengarah pada peningkatan masa kerja yang diperlukan untuk pensiun, serta penghapusan beberapa tunjangan yang memungkinkan pasukan keamanan pensiun dini dan kemudian melanjutkan pekerjaan di tempat lain. industri. Sementara proyek ini baru dalam tahap pengembangan dan pertimbangan, belum ada keputusan nyata yang dibuat.

Berita terbaru tentang reformasi pensiun di Kementerian Dalam Negeri

Menurut berita terbaru, reformasi pensiun di Kementerian Dalam Negeri pada tahun 2018 harus mengarah pada indeksasi pensiun sebesar 7-9%. Namun, pada saat yang sama direncanakan untuk menghapus masa kerja preferensial: jika untuk sementara waktu hanya 20 tahun untuk pensiun, maka periode ini diusulkan untuk ditingkatkan menjadi 25 tahun. Karena itu, pengeluaran kementerian untuk pembayaran kepada pensiunan akan berkurang secara signifikan, dan personel berpengalaman yang berharga akan tetap bertugas lebih lama.

Namun, reformasi pensiun di Kementerian Dalam Negeri mengejar tujuan utama - penghematan total dana anggaran dan optimalisasi semua proses di lembaga penegak hukum. Dari tahun ke tahun, ada pembicaraan tentang staf aparat administrasi yang terlalu membengkak, dokumen yang tak ada habisnya, dan kurangnya mekanisme otomatisasi. Sekarang struktur kekuasaan berencana untuk meninggalkan institusi perawatan kesehatan departemen, membuat spesialis forensik spesialis sipil dan menyatukan sejumlah departemen untuk mengurangi jumlah personel manajemen.

Reformasi pensiun, meskipun ada kenaikan pensiun, akan mengurangi jumlah pensiunan karena pensiun nanti. Usulan ini menimbulkan reaksi negatif yang tajam dari aparat keamanan, dan kini baru dalam tahap pembahasan.

Prospek Reformasi: Poin-Poin Utama

Salah satu alasan reformasi pensiun adalah krisis keuangan yang telah mempengaruhi semua sektor ekonomi. Karena itu, pemerintah terpaksa mencari cara untuk menghemat dana anggaran, dan salah satu cara untuk menghemat uang adalah dengan memperpanjang masa kerja pegawai aparat penegak hukum. Itu seharusnya ditingkatkan dalam beberapa tahap:

1. Reformasi pensiun di Kementerian Dalam Negeri pada 2018, bisa merenggang hingga 2019. Seharusnya meningkatkan masa kerja 5 tahun, yaitu seperempat penuh sebelum masa kerja semula. Akibatnya, dimungkinkan untuk menerima pensiun dari lembaga penegak hukum hanya setelah melayani setidaknya 25 tahun.
2. Mulai tahun 2025 direncanakan akan dilakukan reformasi tahap kedua dengan penambahan masa kerja hingga 30 tahun. Sejauh ini, proyek ini hanya dalam tahap pengembangan, tetapi, jika dilihat dari tren umum, mungkin dapat dilaksanakan dengan baik.

Tahun 2018 akan menjadi tahun bersejarah bagi Kementerian Dalam Negeri, karena tahun ini pemerintah kembali merencanakan reformasi lembaga penegak hukum. Banyak yang mungkin ingat inovasi reformasi terbaru dari model 2016. Saat itu, sejumlah perubahan sudah dilakukan di Kementerian Dalam Negeri.

Pertama-tama, subordinasi berubah: dua departemen dilampirkan ke pasukan keamanan sekaligus: Layanan Migrasi Federal dan Layanan Kontrol Obat Federal. Sehari sebelumnya, masalah ini melewati prosedur diskusi dan persetujuan yang panjang di Duma Negara, tetapi, sebagai hasilnya, Presiden Federasi Rusia V. Putin membubuhkan tanda tangannya di bawah keputusan yang sesuai.

Struktur lain yang bergabung dengan jajaran Kementerian Dalam Negeri pada tahun 2016 adalah Rosgvardia (Layanan Federal Pasukan Pengawal Nasional Federasi Rusia) yang baru dibuat.

Sekarang Garda Nasional yang mungkin telah menjadi sistem terbesar dalam struktur Kementerian Dalam Negeri. Ini benar-benar mencakup semua unit khusus polisi Rusia. Selain itu, baik senjata militer maupun kendaraan lapis baja dengan angkatan udara dipercayakan untuk mengendalikannya.

Dan Garda Nasional-lah yang menjadi batu sandungan dalam isu reformasi Kementerian Dalam Negeri. Masalahnya adalah bahwa untuk berfungsinya sepenuhnya struktur kekuasaan yang baru dibuat (Rosgvardia), legislator perlu secara radikal mengubah semua fungsi Kementerian Dalam Negeri.

Perlu dicatat bahwa jumlah total petugas keamanan yang bekerja di Kementerian Dalam Negeri adalah sekitar 1 juta orang. Dari jumlah tersebut, sebagai bagian dari reformasi departemen, 200 ribu telah diberhentikan. orang-orang Dan beberapa spesialis dipindahkan untuk bertugas di departemen baru - Pengawal Rusia.

Meskipun sedikit pengurangan staf, aparatur administrasi lembaga penegak hukum terus mempersiapkan unit untuk salah satu peristiwa paling penting tahun 2018 di Federasi Rusia - Piala Dunia.

Dengan awal tahun 2018, salah satu divisi struktural Kementerian Dalam Negeri, Inspektorat Negara untuk Keselamatan Jalan, dihapuskan. Dalih untuk penghapusan layanan ini adalah Keputusan Presiden Federasi Rusia V.V. Putin, yang diberhentikan oleh kepala polisi lalu lintas Rusia, Viktor Nilov.

Berita bahwa "polisi lalu lintas" akan segera menghilang dari jalan-jalan Rusia tersebar di seluruh negeri dalam sekejap. Reaksi Rusia terhadap inovasi semacam itu ambigu: siapa yang menyambut inovasi semacam itu, dan siapa yang waspada terhadap inisiatif semacam itu, percaya bahwa itu hanya bisa berbahaya bagi pengemudi.

Ada desas-desus bahwa pihak berwenang Rusia mengambil alih inisiatif untuk menghapus polisi lalu lintas dari rekan-rekan mereka dari Kazakhstan. Merekalah yang menguji reformasi semacam itu di lembaga penegak hukum mereka dan pada 2012-2013 memutuskan untuk membuat satu departemen dari dua layanan - polisi lalu lintas dan polisi lalu lintas. Namun, pengemudi Kazakh tidak didorong oleh langkah ini.

Departemen baru itu mendapat banyak kritik dari pengendara: mereka mengatakan bahwa karyawannya tidak memiliki tingkat kompetensi yang tepat, dan memang reformasi semacam itu seharusnya tidak dimulai.

Adapun reformasi Kementerian Dalam Negeri Federasi Rusia, itu akan mencakup langkah-langkah berikut:

1. polisi lalu lintas tidak ada lagi, dan karyawannya dipindahkan ke pangkat polisi biasa;
2. pembersihan total terhadap pimpinan lembaga penegak hukum harus dilakukan;
3. melakukan pengurangan pegawai Kementerian Dalam Negeri secara besar-besaran.

Kebanyakan ahli melihat reformasi tersebut dengan tingkat skeptisisme tertentu.

Mereka mengklaim bahwa pengepungan seperti itu di antara pasukan keamanan hanya membawa konsekuensi destruktif bagi masyarakat dan hilangnya karyawan yang berpengalaman dan berkualifikasi tinggi yang tidak dapat diubah. Jelas bahwa membandingkan fungsi polisi patroli dan inspektur polisi lalu lintas adalah tugas tanpa pamrih. Mereka berbeda dalam banyak hal.

Selain itu, tugas staf pengajar tidak mencakup pengetahuan yang sangat baik tentang peraturan lalu lintas, dan pelatihan ulang mereka membutuhkan banyak waktu dan banyak uang.

Pengurangan unit Kementerian Dalam Negeri: berita terbaru

Proses reformasi Kementerian Dalam Negeri dimulai pada 2016 dan belum selesai. Pada Oktober, pasukan keamanan menunggu pengurangan lagi, akibatnya jumlah mereka akan berkurang 900 ribu orang. Para ahli memperkirakan bahwa sebagai hasil dari optimalisasi personel tersebut, karyawan departemen akan berkurang 15%, dan di aparatur manajemen angka ini akan menjadi 10%.

Pemrakarsa reformasi mencatat bahwa, meskipun ada pembersihan personel yang signifikan, kualitas tugas yang dilakukan oleh aparat penegak hukum akan tetap tinggi.

Pejabat pemerintah mengatakan bahwa reformasi lembaga penegak hukum akan dilakukan dengan mempertimbangkan karakteristik berbagai wilayah Federasi Rusia, termasuk kompleksitas situasi kejahatan di masing-masing wilayah.

Reformasi dan optimalisasi lembaga penegak hukum untuk lebih efektif menggunakan sumber daya keuangan yang dialokasikan untuk pemeliharaannya, yang dalam kondisi situasi ekonomi yang sulit di negara ini akan menjadi sangat penting.

Namun, terlepas dari prospek suram reformasi tersebut, yang ditarik oleh tentara pejabat, beberapa ahli skeptis tentang putaran reformasi mendatang yang mengubah struktur Kementerian Dalam Negeri.

Mengacu pada pengalaman tahun-tahun sebelumnya, mereka mengatakan bahwa pengurangan karyawan yang berkualitas pasti akan menyebabkan penurunan tajam dalam efisiensi lembaga penegak hukum.

Dengan “menyelamatkan” aparat keamanan, pemerintah justru menggali lubang bagi warga negara yang taat hukum. Rupanya, jika situasinya terus berkembang dengan nada yang sama, mungkin segera tingkat kejahatan dan korupsi akan melampaui semua indikator yang ada.

Patut dicatat bahwa kerugian personel dapat dihindari, tetapi hanya jika pembiayaan anggaran Kementerian Dalam Negeri dioptimalkan.

Tapi, untuk itu, pertama-tama perlu diselesaikan masalah defisit anggaran. Tetapi ketika situasi ekonomi di negara ini stabil, maka kita dapat berbicara tentang mempertahankan pekerjaan di lembaga penegak hukum. Jadi, hal pertama yang perlu dicapai pihak berwenang adalah pertumbuhan PDB yang stabil dan kenaikan harga minyak.

Siapa yang tidak akan terpengaruh oleh pemotongan?

Baru-baru ini, kepala Kementerian Dalam Negeri, Vladimir Koltsev, mengatakan bahwa apa yang disebut pengoptimalan personel divisi struktural departemen yang dipimpinnya tidak akan memengaruhi semua wilayah Federasi Rusia. Kabupaten yang tidak akan merasakan dampak pembersihan personel adalah:

• Nenet;
• Yahudi;
• Chukchi;
• Krimea.

Selain itu, perombakan personel tidak akan berdampak pada pangkat yang lebih rendah. Artinya, polisi biasa yang berinteraksi langsung dengan penduduk akan tetap mempertahankan pekerjaannya.

Selain itu, pengurangan tidak akan mempengaruhi staf unit pasukan khusus.

Sebagai referensi. Sejak 2011, jumlah pegawai Kementerian Dalam Negeri mengalami penurunan sebesar 35%. Tren ini bisa berlanjut di masa depan, jika penguasa tidak menemukan cara lain untuk mengoptimalkan personel aparat penegak hukum, selain PHK total.

berita video

Banyak usaha baik di negara kita berubah dari inisiatif yang diperlukan menjadi pencemaran nama baik yang murah. Reformasi global Kementerian Dalam Negeri pada tahun 2018 tampaknya berada di antara dua ekstrem. Idenya bagus dari sudut pandang tujuan akhir yang dinyatakan: untuk menyingkirkan pemberat, untuk bekerja lebih baik dan lebih efisien. Tetapi untuk beberapa alasan, pernyataan serius seperti itu dipraktikkan dengan bantuan setengah-setengah yang tidak mungkin mempengaruhi pertumbuhan kesesuaian profesional personel.

Tidak dimulai dari sana

Bentuk akhir dari perubahan belum diadopsi: menurut perwakilan pimpinan Kementerian Dalam Negeri, penyesuaian operasional akan dilakukan secara online, tergantung pada keberhasilan satu atau lain usaha. Namun tak dipungkiri reformasi Kementerian Dalam Negeri akan dimulai dengan pengurangan jumlah kader pegawai. Ini berarti, pertama-tama, pemecatan ribuan petugas polisi, yang kekurangan pasokan di kehidupan nyata.

Ketika seseorang datang ke kantor polisi dengan kemalangannya, dia sering ditolak bantuannya, bukan karena mereka tidak ingin membantu, tetapi karena tidak ada orang yang menanganinya. Polisi ditutupi dengan gelombang dokumen: untuk meresmikan penahanan tersangka pelanggaran, Anda harus mengisi hingga 13 lembar format A4! Itu membuang-buang waktu yang berharga selama berjam-jam. Hal ini perlu dimulai dengan penghapusan birokrasi, transfer dokumentasi kertas ke dalam bentuk elektronik.

Menarik: di beberapa daerah, kepala lembaga penegak hukum melarang bawahannya mengunjungi klub malam dan restoran.

Apakah kurang selalu lebih baik?

Namun, petugas polisi yang berpengalaman dan layak tidak perlu takut dengan pemotongan. Pertama-tama, karyawan organisasi dan departemen terkait akan berada di bawahnya. Pemutusan hubungan kerja (PHK) sudah berlangsung sejak Januari tahun ini. Selain itu, banyak karyawan akan berhenti menjadi militer. Kategori karyawan pasukan internal berikut akan menjadi warga sipil:

• akuntan;
• petugas personalia;
• psikolog;
• dokter;
• karyawan departemen untuk memerangi ekstremisme.

Ini menimbulkan banyak pertanyaan, karena gaji setelah transfer ke status sipil akan turun secara nyata, banyak yang mungkin akan berhenti (yang tampaknya diperjuangkan oleh para reformis), tetapi siapa yang akan menghitung gaji, memulihkan ketenangan pikiran para akting polisi?! Adapun ekstremisme, berita terbaru tentang reformasi Kementerian Dalam Negeri pada 2018 memperjelas bahwa Garda Nasional akan menangani ini mulai sekarang. Akankah jumlahnya berubah dari mengubah istilah di tempat?

Pertanyaan tentang nasib para ahli dan kriminolog, yang juga ingin ditinggalkan di luar sistem, belum terpecahkan. Di sisi lain, gagasan untuk menghilangkan tugas kepolisian dalam menerbitkan dan mengganti paspor sipil dan asing umum telah diwujudkan. Sekarang fungsi-fungsi ini dilakukan oleh Rosreestr, dan setiap warga negara bisa mendapatkan dokumen identitas bukan di kantor paspor polisi, tetapi di MFC yang terkenal dan sudah dikenal.

Angka saat ini: secara total, sekitar 20.000 petugas polisi reguler akan diberhentikan.

Tanpa obat, tetapi dengan pensiun

Penyelenggara reformasi Kementerian Dalam Negeri menjaga citra polisi. Pada akhir tahun, poliklinik departemen, rumah sakit, dan sanatorium akan berada di bawah sayap kementerian sipil. Hal ini diduga terkait dengan meningkatnya keluhan dokter tentang tekanan dari perwakilan lembaga penegak hukum. Yang terakhir sekarang akan dirawat di klinik reguler di bawah asuransi kesehatan wajib dan sistem asuransi kesehatan sukarela.

Hanya itu yang bisa mencegah mereka menekan dokter biasa, bagaimana relokasi akan mempengaruhi iklim mikro institusi medis sipil dan pasien, tidak ada yang berpikir. Kemurnian karakter moral seorang karyawan pasukan internal juga harus didukung oleh larangan pinjaman dari organisasi keuangan mikro, yang telah mulai berlaku. Masih ada harapan untuk masa kerja: itu belum akan meningkat, dan reformasi pensiun Kementerian Dalam Negeri 2018 memberikan indeksasi pembayaran sebesar 7–9%.

Di antara perubahan global adalah hilangnya Kementerian Situasi Darurat, yang tugasnya akan diselesaikan oleh Kementerian Pertahanan dan Kementerian Dalam Negeri. Tidak jelas mengapa MGB dibuat - Kementerian Keamanan Negara, yang akan menyerap FSO dan Badan Intelijen Asing. Penyelidik akan berhubungan kembali dengan jaksa, dan polisi lalu lintas akan bergabung dengan layanan patroli. Menurut para ahli, ini dapat menurunkan gaji kementerian. Masih diharapkan bahwa perubahan itu akan berguna bagi orang Rusia biasa.

Pertanyaan Hari Ini: jika seorang polisi bahkan tidak diharuskan untuk mengetahui aturan lalu lintas, apa gunanya bergabung dengan polisi lalu lintas?

Reformasi besar-besaran Kementerian Dalam Negeri Rusia yang sedang berlangsung pada 2018 akan mengurangi jumlah polisi, mengalihkan sebagian fungsi ke organisasi dan departemen lain, dan juga memperketat disiplin pegawai. Langkah pertama sudah dilakukan di beberapa wilayah di Tanah Air.

Reformasi polisi - apa yang diharapkan

Perubahan paling serius yang akan dibawa oleh reformasi kepolisian akan mempengaruhi apa yang disebut fungsi "non-kekuasaan". Perubahan diharapkan dalam sistem perawatan medis untuk petugas polisi - fungsi non-inti kementerian akan dialihkan ke departemen lain. Proposal yang relevan untuk proyek "Meningkatkan Kemampuan Pertahanan dan Keamanan Negara" untuk 2018-2024 telah disiapkan oleh kelompok kerja antardepartemen yang dibuat di bawah kantor Dewan Keamanan.

Informasi umum tentang kejahatan (Januari-Juli 2017)

Rencana kelompok kerja termasuk penghapusan poliklinik departemen, rumah sakit dan sanatorium. Diharapkan mereka akan ditransfer ke Kementerian Kesehatan atau dijual. Polisi akan dilayani melalui sistem asuransi kesehatan sukarela. Penulis perubahan merujuk pada fakta bahwa di antara pasukan keamanan ada pendapat luas tentang tekanan pada tenaga medis untuk mengurangi jumlah deteksi penyakit akibat kerja. Jika pegawai Kementerian Dalam Negeri akan dilayani di klinik biasa, maka anggapan ini tidak bisa dibenarkan. Saat ini, biaya tahunan perawatan medis untuk petugas polisi adalah sekitar 25 miliar rubel. Menurut penulis inisiatif, transisi ke VHI tidak akan memakan biaya lagi.

Selain bidang medis, perubahan akan mempengaruhi divisi forensik Kementerian Dalam Negeri - legislator sedang berpikir untuk mentransfernya ke departemen perusahaan kesatuan negara federal. Selain itu, PNS akan:

• petugas personalia;
• psikolog;
• pemodal;
• akuntan.

Juga direncanakan untuk mengalihkan tanggung jawab untuk mengeluarkan paspor dan SIM ke departemen sipil - Rosreestr, Kementerian Kehakiman atau organisasi lain.

pemotongan polisi

Anggota staf kementerian telah diberhentikan, terutama di unit kontra-ekstremisme. Pada saat yang sama, PHK tidak hanya berdampak pada daerah, tetapi juga kantor pusat departemen. Jadi, seperti dilansir media, karyawan Kementerian Dalam Negeri GUPE pindah ke gedung utama kementerian dari kantor di Jalan Sadovaya-Spasskaya. Selain pengurangan staf, reformasi juga akan mempengaruhi departemen untuk melawan ekstremisme.

Sebelumnya, kantor berita menerbitkan informasi yang menurutnya fungsi kegiatan pencarian operasional dalam hal melawan terorisme dan ekstremisme akan ditugaskan ke Garda Nasional. Kementerian itu sendiri sejauh ini menahan diri dari komentar resmi.

Tanda lain dari reformasi global, para ahli menyebut pemecatan Wakil Menteri Kehakiman Federasi Rusia Sergei Gerasimov. Seorang pejabat tinggi diberhentikan atas perintah Presiden. SK tersebut dipublikasikan di portal resmi informasi hukum pada 21 Agustus 2017.

Gerasimov disebut sebagai salah satu "ideolog reformasi kepolisian". Di musim dingin, ia mengirim surat ke Mahkamah Konstitusi Rusia menyerukan retensi tanggung jawab pidana atas pelanggaran selama demonstrasi. Pejabat itu mengatakan bahwa ukuran hukuman ini harus diterapkan kepada orang-orang yang telah berulang kali melakukan pelanggaran administratif.